Chef.fe de projet Vie associative

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un #MondeVivable ? Rejoignez la fédération française des associations de protection de la nature et de l’environnement !

France Nature Environnement regroupe plus de 6200 associations et 900 000 de bénévoles, partout en France, dans l’hexagone et en outre-mer. La fédération conjugue depuis plus de 50 ans des actions de terrain, une expertise reconnue et de nombreux combats juridiques pour l’environnement. 

En rejoignant France Nature Environnement, ses 47 salarié·es et près de 300 bénévoles actif·ves au niveau de la structure nationale, vous participerez à la construction d’un monde vivable au sein d’une équipe dynamique et passionnée.

Dans le cadre d’un renouvellement de poste, France Nature Environnement est à la recherche d’un·e Chef·fe de projet Vie associative.

1. Les enjeux du poste

A travers son plan stratégique, France Nature Environnement pose comme enjeu l’émergence d’un changement de société radical en vue d’aboutir, à horizon 2030, de manière démocratique et équitable, à une empreinte écologique ajustée aux ressources planétaires. Les enjeux du poste sont les suivants et concernent la gestion de projets fédéraux essentiellement :

• Accompagner et impulser les dynamiques collectives au sein du mouvement FNE ;

•  Contribuer au renforcement des relations fédérales et à la capacité de mobilisation collective ; 

• Favoriser le déploiement de la vie associative.

Sous l’autorité de la Directrice du Lien Fédéral, de la Vie Associative et de l’Education (LFVAE), le.la Salarié.e travaillera en lien étroit avec l’équipe (3 chef·fes de projets et 1 coordinatrice de réseau.Plus largement, il.elle sera amené·e e à collaborer avec l’ensemble des équipes salariées et bénévoles, tant au sein de FNE que des associations membres du mouvement.

2. Vos missions et responsabilités

D’abord, contribuer au renforcement des dynamiques fédérales et au sentiment d’appartenance :

• Piloter des projets et des actions en faveur du renforcement des dynamiques collectives : animer des groupes de travail thématiques, réunions d’échanges autour du partage de bonnes pratiques et de la mutualisation d’expériences, etc. ; 

• Contribuer à l’amélioration et à la diffusion de l’offre de FNE auprès de ses membres : conseiller et accompagner les associations membres ; 

• Accompagner les associations nouvellement adhérentes par la mise en place de dispositifs de découverte et d’intégration ;

• Assurer le suivre du respect de la Charte fédéral au sein du mouvement et participer aux réflexions relatives à son évolution ;

• Participer aux chantiers transversaux de la Direction et, plus largement, de la fédération.

Ensuite, assurer la communication et la mobilisation interne au mouvement

• Participer à la mise en œuvre de la stratégie de communication et de mobilisation interne ; 

• Assurer la gestion du calendrier de communication et de mobilisation interne, en lien avec l’équipe de la direction ;

• Réaliser des outils de mobilisation interne, notamment dans le cadre des projets portés par la direction (fête des hérissons, Campagnes Sentinelles de la Nature, etc.) ;

• Créer de nouveaux outils en faveur de la promotion et de la valorisation de l’engagement bénévole au sein du mouvement ;

• Participer à l’élaboration du plaidoyer ayant trait à la thématique « vie associative » en lien avec les associations du mouvement ; 

• Coordonner la préparation du rapport d’activité statutaire.

Et enfin, participer au déploiement de la vie associative :

• Développer des partenariats associatifs et suivre des demandes d’adhésion ou d’alliances et la mise en œuvre d’un parcours d’accueil ;

• Participer à la préparation des différents événements fédéraux (citer des exemples).

• 3. Profil et compétences requises

  Avant tout, vous êtes motivé·e à venir partager notre vision !

• De formation supérieure en sciences politiques / évènementiel / Communication / sociologie, etc., bac +3 minimum

• Expérience professionnelle opérationnelle de 3 ans minimum, reconnue, en gestion de projets multipartenariaux

• Expérience du travail au sein de groupes de travail composés de salarié.es et de bénévoles

• Bonne connaissance des outils Microsoft 365 (Teams, SharePoint, etc.)

   

• Aptitudes :

• Capacité de travail en équipe et à piloter des groupes de travail. Capacité à animer une communauté et à générer de l’engagement.

• Compétences de développement et en gestion de projet.

• Ouverture d’esprit et force de proposition

• Capacité d’expression et d’argumentation, bonnes capacités rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse

• Réactivité et capacité à mener de front plusieurs dossiers 

• Sens de l’initiative, autonomie et polyvalence

   

• 4. Rémunération et contrat de travail 

• Ce que l’on vous offre : Plus qu’un cadre de travail, rejoindre une équipe riche en diversité et bienveillante !

• Poste en CDI, temps plein 39h/hebdo + 2 jours de RTT/mois

• Classement en groupe G, coefficient 375 de la Convention collective nationale Éclat, statut « Cadre »

• Avantages : Carte déjeuner + mutuelle, télétravail (2jours/hebdo), Forfait mobilité durable, congés supplémentaires conventionnels

• Salaire annuel brut de 32 à 35 K€ selon expérience, qui intègre une prime mensuelle brute « Ile-de-France » de 118,80 €

• Le poste est basé au Siège à Paris, à Oasis 21 (coopérative de 3 tiers lieux au service des transitions environnementales et citoyennes) au 2 rue de la Clôture, 75019 Paris, avec éventuellement des déplacements sur le territoire national et prévoir des disponibilités périodiques le soir et le week-end. 

   

• 5. Procédure

  Pour postuler, merci d’envoyer une lettre de motivation et un CV dans les meilleurs délais, jusqu’au 10 janvier 2025, à la Direction des ressources humaines en postulant sur le site de France Nature Environnement dans l’espace recrutement via le lien dédié : 

Les entretiens débuteront à partir du 15 janvier 2025.